OPEN ACADEMY

4つのオープンアカデミー(+交流会)

業界や世代を超えて集まり、全6回のプログラムで学びと仲間を得る実践型コミュニティ。関心や目的に合わせて、4つのアカデミーから選べます。

スチューデントアカデミー

未来を担う学生と社会人が、共に学び、成長する場です。学生と社会人が一緒に学び、対話し、アイデアを出し合うことで、視野を広げ、将来のキャリアや社会とのつながりを考えるきっかけになります。

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交流会:満腹会

食事を囲みながら、学生と社会人が気軽に話せる交流会です。学びの場だけでは聞きづらいことも、食事の時間だからこそ自然に話せます。

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このアカデミーで得られること

社会人との対話

実務で活躍する社会人と直接話し、仕事やキャリアのリアルを学べます。

視野の拡張

企業・業界・世代を超えた出会いを通じて、自分の可能性を広げます。

実践型の学び

講義だけでなく、対話や発表を通じて主体的に学びます。

年間スケジュール

1オリエンテーション
2キャリアを考える
3DXを学ぶ
4チームワーク
5企業訪問
6発表・交流会

イノベーションアカデミー

新規事業、DX、AI、データ活用など、変化の時代に必要な考え方を学び、実践につなげるアカデミーです。企業の枠を超えて、未来の事業づくりに必要な視点を育てます。

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交流会:イノベーション飯

新しいアイデアや事業の種を、食事をしながら語り合う交流会です。異業種の参加者と話すことで、自社だけでは生まれにくい発想を引き出します。

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このアカデミーで得られること

新規事業の視点

顧客課題の捉え方や、事業アイデアの磨き方を学びます。

DX・AI活用

技術を目的化せず、事業や現場にどう活かすかを考えます。

越境学習

異業種の参加者と議論し、自社だけでは得られない視点を得ます。

年間スケジュール

1イノベーション基礎
2顧客課題の発見
3DX・AI活用
4事業アイデア設計
5企業事例研究
6発表・交流会

女性活躍アカデミー

多様なキャリアやリーダーシップを学び、未来を切り拓くための実践型プログラムです。自分らしい働き方や組織での役割を見つめ直し、次の一歩につなげます。

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交流会:アフタヌーンティー

落ち着いた雰囲気の中で、キャリアや働き方について語り合う交流会です。参加者同士が自然に悩みや経験を共有できる時間をつくります。

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このアカデミーで得られること

キャリアの整理

これまでの経験を振り返り、自分らしいキャリアの方向性を考えます。

リーダーシップ

役職や肩書きに限らない、自分らしいリーダーシップを学びます。

仲間との交流

同じ課題意識を持つ参加者と対話し、継続的なつながりをつくります。

年間スケジュール

1自己理解
2キャリア設計
3リーダーシップ
4対話と発信
5ロールモデル研究
6発表・交流会

セカンドライフアカデミー

人生100年時代の働き方や、新しい生き方を考えるための学びと交流の場です。これまでの経験を活かしながら、次のキャリアや社会との関わり方を考えます。

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交流会:お酒持ち込み会

参加者が好きなお酒を持ち寄り、これまでの経験やこれからの人生について語り合う交流会です。肩の力を抜いて本音で話せる場を目指します。

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このアカデミーで得られること

経験の棚卸し

これまでの仕事や人生経験を整理し、次に活かす視点を得ます。

新しい働き方

再雇用、副業、地域活動、起業など、多様な選択肢を考えます。

仲間づくり

同じステージにいる参加者と出会い、前向きなつながりをつくります。

年間スケジュール

1人生100年時代
2経験の棚卸し
3働き方を考える
4社会との接点
5新しい挑戦
6発表・交流会

リーダー紹介

協会 太郎

リーダー

学生と社会をつなぎ、学びと実践の場を設計します。
井上 美咲

サブリーダー

参加者同士の対話を促し、学びを深めるサポートを行います。
サブリーダー
小林 秀

サブリーダー

プログラム運営と交流会づくりを担当します。